Docente con studenti che osservano un globo, valutazione titoli culturali e servizio per graduatoria interna docenti
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Tabella punteggio graduatoria interna docenti: servizio, esigenze di famiglia e titoli culturali — approfondimento e guida

A cura della Redazione di Orizzonte Insegnanti
3 min di lettura

Indice Contenuti

Se devi controllare il tuo posizionamento nella graduatoria interna dei docenti, qui trovi una tabella operativa per servizio, esigenze di famiglia e titoli culturali. Le regole richiamano CCNI mobilità 2025/2028 e l’OM n. 43 del 12 marzo 2026. La domanda di mobilità scade il 2 aprile 2026 e la scuola predispone le graduatorie entro 15 giorni, utili a individuare eventuali soprannumerari.

Tabella punteggio graduatoria interna docenti: calcola subito servizio, esigenze di famiglia e titoli culturali

Sezione Punteggio Quando si applica
Servizio di ruolo 6 punti per ogni anno scolastico Tempo indeterminato dalla decorrenza economica nel ruolo di appartenenza.
Vale anche in classe di concorso diversa se c’è passaggio di cattedra previsto.
Rientrano restitutio in integrum da giudicato e assistente scuola materna dal 1978/79.
Sono “servizio effettivo”: malattia, congedo parentale, congedo biennale per grave disabilità, e periodi per utilizzazione o assegnazione provvisoria; per educazione fisica nel ruolo unico (secondaria 1° e 2° grado).
Servizio pre-ruolo 5 punti per ogni anno (stesso ruolo)
e scaglioni se ruolo diverso
Se prestato nello stesso ruolo di titolarità: 5 punti per ogni anno.
Se prestato in ruolo diverso:
3 punti per il servizio di ruolo e pre-ruolo in infanzia o primaria.
Scuola secondaria (1° e 2° grado): 3 punti per i primi quattro anni e 2 punti per i successivi.
Secondaria di primo grado: 3 punti per il servizio di ruolo e pre-ruolo.
Secondaria di secondo grado con titolarità in primaria o infanzia: 3 punti per i primi quattro anni e 2 punti per i successivi.
Punteggio raddoppiato (servizio) 12 punti per ogni anno (6 × 2) Scuole speciali o indirizzo didattico differenziato o posti di sostegno, con trasferimento richiesto per quelle tipologie.
Oppure: piccole isole, primarie di montagna, servizi in paesi in via di sviluppo.
Specialista (lingua straniera in primaria) 0,50 o 1,00 per anno
(periodo 1992/93 – 1997/98)
Se svolto nel plesso di titolarità: 0,50 punti/anno.
Se svolto fuori dal plesso di titolarità: 1,00 punti/anno.
Se il servizio è stato svolto per un solo triennio nel plesso: 1,50.
Se triennio fuori plesso: 3.
Continuità del servizio 12 (primi 3 anni) + 5 (4°-5°) + 6 (oltre 5°) Per servizio di ruolo senza soluzione di continuità negli ultimi tre anni nella scuola di titolarità.
Il punteggio per la continuità è raddoppiato se prestato nelle piccole isole.
Bonus mancata domanda di trasferimento 10 punti Per un triennio a decorrere dalle operazioni di mobilità 2000/2001 fino all’anno 2007/2008, con mancata domanda di trasferimento provinciale o passaggio provinciale.
Oppure domanda revocata nei termini previsti.
Esigenze di famiglia Punteggi a scaglioni Valutazione collegata al comune di residenza del familiare.
6 punti per ricongiungimento alla famiglia.
5 punti per ogni figlio inferiore ai sei anni.
4 punti per ogni figlio superiore ai sei anni.
6 punti per assistenza a figli disabili o a coniuge/genitore totalmente e permanentemente inabili al lavoro.
Titoli culturali (Tabella A3) 12 punti Superamento di pubblico concorso ordinario per esami e titoli, per accesso al ruolo di appartenenza o ruoli di livello pari o superiore.
Titoli culturali (altri) fino a 10 punti Altri titoli culturali previsti dalla tabella A3, con tetto complessivo massimo di 10 punti.

Contesto e limiti di applicazione

Questa tabella sintetizza i punteggi richiamati da CCNI 2025/2028 e OM n. 43 del 12 marzo 2026. Le voci “raddoppiato”, “specialista” e le regole sul “pre-ruolo” dipendono da anni e sedi specifiche. Le esigenze di famiglia valgono solo se collegate al comune di residenza del familiare.

Calcolo operativo: dalla tua inclusione al riepilogo dei punti

Lavora in sequenza: prima chiarisci se rientri nell’elenco valutato, poi ricostruisci servizio, infine aggiungi famiglia e titoli culturali.

  1. Passo 1: controlla l’inserimento nella graduatoria interna. Sono considerati docenti inseriti tutti quelli dell’organico dell’istituzione scolastica, anche con assegnazione provvisoria, utilizzazione, aspettativa, o se assenti dalla scuola di titolarità. Per i CPIA la graduatoria è predisposta per ogni sede.
    Se ti trovi in una di queste condizioni, rientri tra gli esclusi (art. 13 CCNI), salvo eccezione:
    • Non vedenti
    • Persone emodializzate
    • Disabilità personale
    • Soggetti con cure continue
    • Assistenza a familiare disabile
    • Amministratori degli Enti Locali
    L’esclusione è ammessa solo se non serve coinvolgerli per contrazione dell’organico, accorpamento di plessi o chiusura dell’istituzione.
  2. Passo 2: ricostruisci il servizio utile. Prima fai una timeline degli anni e poi incasellali secondo tabella:
    • Anni di ruolo: 6 punti per ogni anno scolastico dalla decorrenza economica.
    • Pre-ruolo: 5 punti per anno nel ruolo di titolarità; se ruolo diverso applica gli scaglioni (3 o 2 punti) previsti.
    • Assenze valorizzate: malattia, congedo parentale e congedo biennale per grave disabilità valgono come servizio effettivo.
    Poi controlla se spuntano le maggiorazioni del servizio (raddoppi, continuità, eventuale periodo da specialista).
  3. Passo 3: attribuisci le esigenze di famiglia. La valutazione riguarda esclusivamente il comune di residenza del familiare:
    • Ricongiungimento alla famiglia: 6 punti.
    • Figli inferiori ai sei anni: 5 punti per ciascun figlio.
    • Figli superiori ai sei anni: 4 punti per ciascun figlio.
    • Assistenza a disabili e inabili: 6 punti (figli disabili o coniuge/genitore totalmente e permanentemente inabili al lavoro).
    Metti a confronto i dati anagrafici e la residenza: se l’aggancio territoriale non è corretto, il punteggio può risultare non attribuito.
  4. Passo 4: valuta i titoli culturali della tabella A3:
    • Concorso ordinario per esami e titoli: 12 punti.
    • Altri titoli culturali: fino a 10 punti complessivi.
    In pratica: verifica se il tuo titolo rientra nel “concorso ordinario” oppure negli “altri titoli” con tetto massimo.
  5. Passo 5: controlla i casi che aumentano il punteggio. In particolare:
    • Raddoppio del servizio: 6 punti annui diventano 12 in scuole speciali o sostegno con trasferimento richiesto, piccole isole, primarie di montagna, paesi in via di sviluppo.
    • Continuità del servizio: schema 12 (primi 3 anni) + 5 (4°-5°) + 6 (oltre); raddoppio nelle piccole isole.
    • Specialista lingua straniera: verifica il periodo 1992/93–1997/98 e se il servizio è nel plesso di titolarità o fuori.
    • Bonus trasferimento: 10 punti per il triennio 2000/2001–2007/2008 con mancata domanda (o revoca nei termini).
    Se anche solo una data o una sede non torna, il conteggio può cambiare.

Il punteggio incide sull’ordine nella graduatoria interna per tipologia di posto e classe di concorso. La scuola usa queste graduatorie per individuare eventuali soprannumerari, quindi la verifica preventiva riduce il rischio di errori.

La domanda di mobilità scade il 2 aprile 2026 e, entro 15 giorni da quella scadenza, i dirigenti scolastici predispongono le graduatorie interne.

Fai il controllo prima del 2 aprile 2026 con carriera, certificati e titoli

Prima della scadenza, fai verificare in segreteria: anni utili (ruolo e pre-ruolo), documentazione su residenza per le esigenze di famiglia, eventuali condizioni di disabilità o inabilità, e titoli culturali della tabella A3. Se trovi incongruenze, chiedi un controllo rapido: è il modo più efficace per evitare penalizzazioni nel riepilogo della scuola.

FAQs
Tabella punteggio graduatoria interna docenti: servizio, esigenze di famiglia e titoli culturali — approfondimento e guida

Quali sono le componenti del punteggio Servizio di ruolo e quando si applica? +

6 punti per ogni anno scolastico di servizio di ruolo; si applica dalla decorrenza economica nel ruolo di appartenenza e vale anche in caso di passaggio di cattedra tra classi di concorso. Sono inclusi periodi di malattia, congedo parentale, congedo biennale per grave disabilità, utilizzazione o assegnazione provvisoria.

Come si valutano le Esigenze di famiglia e quali punteggi si attribuiscono? +

La valutazione è legata al comune di residenza del familiare: ricongiungimento alla famiglia = 6 punti; ogni figlio <6 anni = 5 punti; ogni figlio >6 anni = 4 punti; assistenza a disabili o coniuge/genitore totalmente inabili al lavoro = 6 punti.

Quali Titoli culturali sono inclusi nella Tabella A3 e come si assegna il punteggio? +

Titoli culturali (Tabella A3): concorso ordinario per esami e titoli = 12 punti; altri titoli previsti dalla tabella A3 possono accumulare fino a 10 punti complessivi.

Quali casi possono aumentare il punteggio (raddoppio, continuità, specialista e bonus trasferimento) e quali esempi sono previsti? +

Raddoppio: 12 punti/anno in scuole speciali o sostegno, o in contesti come piccole isole, primarie di montagna o paesi in via di sviluppo. Continuità: 12 primi 3 anni, 5 per 4°–5°, 6 oltre; può raddoppiare nelle piccole isole. Specialista lingua straniera: periodo 1992/93–1997/98, conteggio legato al plesso di titolarità o meno. Bonus trasferimento: 10 punti per il triennio 2000/2001–2007/2008 in caso di mancata domanda (o revoca nei termini).

Redazione Orizzonte Insegnanti

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Questo articolo è stato curato dal team editoriale di Orizzonte Insegnanti. I nostri contenuti sono realizzati sfruttando tecnologie avanzate di intelligenza artificiale per l'analisi normativa, e vengono sempre supervisionati e revisionati dalla nostra redazione per garantire la massima accuratezza e utilità per il personale scolastico.

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