Se sei un ATA proveniente da ex LSU o con background co.co.co. e ora sei immesso in ruolo, la Mobilità ATA 2026 è aperta anche a te. L’ordinanza ministeriale n. 43 del 12 marzo 2026 e il CCNI ammettono la domanda se lavori a tempo pieno (o se sei stato trasformato da part-time). La richiesta va inviata su Polis – Istanze online entro il 13 aprile 2026. Qui trovi requisiti, esclusioni e come trattare i servizi pregressi.
Verifica se sei ammesso alla Mobilità ATA 2026: tempo pieno sì, part-time no
| Voce | Regola indicata | Impatto pratico |
|---|---|---|
| Scadenza | 13 aprile 2026 | Domanda da inviare tramite Polis – Istanze online. |
| Chi può presentare domanda | Personale ATA ex LSU e lavoratori co.co.co. se immessi in ruolo a tempo pieno o con contratto trasformato da part-time a tempo pieno. | Riferimenti collegati a art. 58 DL 69/2013, legge 178/2020 e legge 205/2017. |
| Chi è escluso | Personale immesso in ruolo con contratto part-time. | Non è possibile presentare domanda di mobilità per il 2026. |
| Punteggio servizi da appalti di pulizia | 1 punto per ogni anno di servizio (o frazione superiore a 6 mesi) svolto negli appalti di pulizia presso scuole statali. | Per quei periodi non viene attribuito il punteggio di continuità. |
Confini operativi da tenere fermi
La regola decisiva è il tempo pieno: conta l’orario del rapporto in ruolo, non la sola provenienza contrattuale. Per la parte punteggi, l’ordinanza specifica i criteri sui servizi da appalti di pulizia nelle scuole statali. Il resto della disciplina resta quella del CCNI.
Passo per passo: domanda in Polis e punteggio dei servizi ex appalti di pulizia
La domanda si presenta su Polis – Istanze online entro il 13 aprile 2026. La procedura segue il flusso ordinario previsto per la mobilità ATA: l’apertura riguarda la platea, non i passaggi di invio. Se in Polis non trovi l’opzione o il sistema non ti consente l’istanza, la prima verifica va fatta sul regime orario risultante.
Per ex LSU e per chi ha avuto co.co.co., l’ammissibilità c’è se sei stato immesso in ruolo a tempo pieno. Per le casistiche richiamate dall’ordinanza (internalizzazione e stabilizzazione), la logica è uguale: serve un rapporto a tempo pieno oppure una trasformazione da part-time a tempo pieno. Se invece il tuo ruolo è ancora part-time, l’istanza è esclusa.
Per i periodi svolti presso imprese di pulizia e servizi ausiliari nelle scuole statali, il punteggio è fisso: 1 punto per ogni anno oppure per una frazione superiore a 6 mesi. La soglia è “oltre”: con residuo pari a 6 mesi il periodo non supera il requisito. Inoltre, su questi periodi non spetta il punteggio di continuità, anche se l’attività è stata continuativa.
- 1) Accedi a Polis – Istanze online con SPID o CIE e apri la sezione dedicata alle istanze di mobilità ATA per l’anno 2026.
- 2) Verifica il regime orario: controlla che sia indicato tempo pieno o che risulti la trasformazione da part-time a tempo pieno.
- 3) Compila la parte sui servizi pregressi inserendo i periodi coerenti con gli appalti di pulizia presso scuole statali, quando vuoi far valere il punteggio previsto.
- 4) Applica il criterio di calcolo: 1 punto per ogni anno e per il resto quando la frazione è oltre sei mesi. Esempio pratico: 13 mesi tendono a valere 1 punto (1 anno + residuo non supera 6 mesi), mentre 20 mesi possono valere 2 punti (1 anno + frazione >6 mesi).
- 5) Invia entro il 13 aprile 2026 e salva la ricevuta di presentazione con data e ora.
Durante la compilazione, tieni a disposizione attestazioni su date e sedi legate ai periodi dichiarati. Se riscontri differenze tra quanto intendi dichiarare e quanto appare nel portale, segnala subito l’incongruenza alla tua scuola o agli uffici competenti. In questo modo riduci il rischio di correzioni e ricalcoli dopo l’invio.
Checklist rapida prima del 13 aprile 2026
- Conferma il tuo tempo pieno (o la trasformazione) nei dati di ruolo.
- Raccogli le date precise dei servizi negli appalti di pulizia e i documenti di supporto.
- Calcola le frazioni superiori a 6 mesi per evitare conteggi “a metà” che non maturano punteggio.
- Invia con anticipo rispetto alla scadenza e conserva sempre la ricevuta finale.
FAQs
Mobilità ATA 2026: ex LSU e co.co.co. a tempo pieno possono fare domanda entro il 13 aprile
Possono presentarla i dipendenti ATA provenienti da ex LSU o da rapporti co.co.co. che siano stati immessi in ruolo a tempo pieno o la trasformazione da part-time a tempo pieno. La domanda va inviata entro il 13/04/2026 tramite Polis – Istanze online. L’ammissibilità è prevista dall’ordinanza ministeriale n. 43 del 12/03/2026 e dal CCNI.
La scadenza è 13/04/2026. La domanda va presentata su Polis – Istanze online; se non trovi l’opzione, verifica sul regime orario risultante o contatta la tua scuola o gli uffici competenti per assistenza.
Per i periodi svolti presso scuole statali negli appalti di pulizia: 1 punto per ogni anno di servizio o frazione superiore a 6 mesi. Non spetta il punteggio di continuità; se il periodo è entro 6 mesi, non vale.
Se il tuo ruolo è part-time, l’istanza non è ammessa per la Mobilità ATA 2026. L’ammissibilità richiede tempo pieno o trasformazione a tempo pieno.
